どんなに小規模な事業所でも、労務担当の事務員は必要です。
事務員1人を熊本最低賃金で8時間勤務で雇うと、
時給952円×8時間×月20日勤務＝月152,320円
(令和4年10月～)
これに、会社負担分として、
①健康保険 約5％(都道府県で異なる)
②厚生年金 9.15％
③雇用保険 0.6％
④労災保険 0.3～8.8％(業種で異なる)
＝約15％(20,472円)の負担が必要です。
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あなたが行うことはタイムカードを弊社に送るだけ。
これで御社はメイン業務(コア業務)に専念。
ノンコア業務である給与計算は全国一律の基準で外注する事が出来ます。
特に農家様などで雇用をしている方など、
こういった凡雑な作業はしたくないものです。
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＜代行金額＞
従業員数×1000円/月～
※お急ぎ料金(計算結果返送まで5日以内を希望の場合)1名当たり500円
＜代行内容＞
・給与計算
(※締め日後、タイムカードをお送り頂きます)
＜代行に含まれない作業＞
年金・保険料の納付、納税、36協定の労基提出